Améliorez votre technique d’entretien
Un entretien d’embauche vous donne une chance de briller. Ce que vous dites et faites vous fera passer au prochain cycle de considération pour un emploi ou vous éliminera de la compétition. Voici comment améliorer votre technique d’entretien et impressionner l’intervieweur.
Habillez-vous pour réussir votre entretien
La première impression que vous faites à un employeur potentiel peut faire une grande différence dans le résultat de votre entretien d’embauche. Le premier jugement que portera un intervieweur sera basé sur votre apparence et ce que vous portez. C’est pourquoi il est toujours important de s’habiller convenablement pour un entretien d’embauche. Ce qui est approprié varie selon l’employeur, vous devrez donc choisir une tenue adaptée à l’endroit où vous souhaitez être embauché.
Améliorez vos compétences en entretien
Lors d’un entretien d’embauche, votre capacité à interagir avec l’intervieweur et à exprimer vos pensées sont des facteurs tout aussi importants pour obtenir le poste que les qualifications indiquées sur votre CV. Prenez le temps avant l’entretien pour vous assurer que vos compétences en matière d’entretien sont aussi prêtes que votre CV.
Minimiser le stress des entretiens
Les entretiens peuvent être stressants, même si vous êtes un professionnel qui en a participé à plusieurs. Il existe des techniques que vous pouvez utiliser pour minimiser le stress avant et pendant vos entretiens d’embauche, ainsi que des stratégies que vous pouvez utiliser pour réduire l’anxiété qui peut accompagner votre recherche d’emploi. Il sera beaucoup plus facile de gérer l’entretien lorsque vous ne vous sentirez pas stressé.
Faites la meilleure première impression
Les premières impressions comptent vraiment et vous n’avez pas beaucoup de temps pour faire bonne impression lors d’un entretien d’embauche. À partir du moment où vous saluez le réceptionniste jusqu’au moment où vous quittez le bâtiment, vous êtes évalué en tant que nouvel employé potentiel. Il est important de laisser à toutes les personnes que vous rencontrez la meilleure impression possible.
Vendez-vous à l’intervieweur
Lorsque vous participez à un entretien d’embauche, c’est à vous de vendre vos qualifications et vos références au responsable du recrutement. Vous devrez également montrer à l’intervieweur que vous correspondez bien au poste et à l’organisation. Avec un peu de préparation, vous serez en mesure de vous présenter comme un candidat que toute organisation aimerait embaucher. Faire de votre mieux pour obtenir le responsable du recrutement de votre côté vous aidera à être embauché.
Que faire lorsque vous êtes introverti
Les entretiens peuvent être très difficiles lorsque vous êtes introverti, mais il existe des techniques pour aider les introvertis à briller lors des entretiens d’embauche, notamment comment préparer et gérer un entretien et comment vendre vos qualités introverties.
Prenez le temps de dire merci après l’entretien
Prendre le temps de dire merci après un entretien d’embauche n’est pas seulement une bonne étiquette d’entretien. Cela renforce également votre intérêt pour le poste et montre à l’intervieweur que vous possédez d’excellentes compétences en matière de suivi. Utilisez également votre lettre de remerciement pour répondre à tous les problèmes et préoccupations soulevés au cours de l’entretien.
Pratiquer l’entretien
Prendre le temps de revoir les questions d’entretien typiques qui vous seront probablement posées lors d’un entretien d’embauche vous aidera à définir un cadre pour vos réponses. Cela calmera également vos nerfs épuisés, car vous n’aurez pas à chercher une réponse pendant que vous êtes sur la sellette de l’entretien.
Entraînez-vous à passer un entretien avec un ami ou un membre de votre famille à l’avance, et ce sera beaucoup plus facile lorsque vous serez réellement en entretien d’embauche.
Utilisez vos contacts réseau
Les personnes que vous connaissez dans l’entreprise avec laquelle vous passez un entretien comptent vraiment. Vos relations peuvent vous recommander un emploi, fournir des informations privilégiées sur l’entreprise et vous dire à quoi vous attendre lors de l’entretien.
Voici comment utiliser vos contacts et connexions pour obtenir un avantage privilégié afin de réussir l’entretien et d’impressionner l’intervieweur.
Découvrez l’entreprise
Que savez-vous de l’entreprise qui vient de vous contacter pour planifier un entretien ? Cela devrait être abondant et toutes les informations dont vous avez besoin sont disponibles en ligne.
Voici des conseils sur la façon de rechercher une entreprise, d’obtenir des informations approfondies sur la culture de l’entreprise et d’utiliser vos relations pour obtenir un avantage lors d’un entretien.
Soyez prêt pour un entretien téléphonique
Pendant que vous recherchez activement un emploi, il est important de vous préparer à un entretien téléphonique dans de brefs délais. Vous ne savez jamais quand un recruteur ou un contact de réseautage pourrait vous appeler et vous demander si vous avez le temps de parler d’une opportunité d’emploi.
Consultez ces conseils pour savoir comment réussir votre entretien téléphonique sans accroc.
Gérer un entretien de groupe
Interviewer une seule personne est déjà assez difficile, mais c’est encore plus difficile lorsque vous devez interviewer un groupe (ou un panel) d’intervieweurs. Voici comment réussir un entretien avec un panel.
Entretien en dînant
Vous inviter au petit-déjeuner, au déjeuner ou au dîner offre à l’intervieweur l’occasion de vérifier vos compétences en communication et en relations interpersonnelles, ainsi que vos manières à table, dans un environnement plus décontracté qu’un bureau.
Voici des conseils sur la façon de gérer un entretien pendant un dîner, notamment quoi commander, l’étiquette de l’entretien à manger, qui paie et d’autres conseils pour interviewer autour d’un café ou d’un repas.
Évitez ces erreurs d’entretien
Que ne faut-il pas faire lors d’un entretien ? Découvrez les erreurs, les erreurs et les erreurs les plus courantes en entretien d’embauche qu’un candidat à un emploi peut commettre. Certains d’entre eux sont mineurs ; d’autres peuvent faire ou défaire vos chances d’être embauché. Ensuite, prenez le temps de vous préparer avant votre entretien, afin de ne pas avoir à vous soucier de la façon dont cela s’est passé une fois terminé.
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