Des études ont montré que les recruteurs et les responsables du recrutement ne passent que sept secondes à examiner un CV avant de décider s’ils doivent poursuivre avec un candidat.Pour attirer leur attention, vous devez immédiatement faire bonne impression.
Une section sur les compétences clés en haut de la page montre à l’équipe de recrutement ce que vous pouvez faire sans les obliger à se débarrasser de votre expérience professionnelle, de vos diplômes et d’autres qualifications.
Note
Bien faite, la section compétences de votre CV met l’accent sur votre capacité à faire le travail et persuade le lecteur d’en apprendre davantage sur vous.
Passez en revue le type de compétences à inclure et comment rédiger une section sur les compétences de votre CV, obtenez un modèle de CV à télécharger et examinez une liste des meilleures compétences à mettre en évidence dans votre CV.
Ce qu’il faut inclure dans la section Compétences clés d’un CV
Votre section de compétences comprend vos capacités liées à l’emploi pour lequel vous postulez. Vous devez inclure à la fois des « compétences techniques » (des attributions spécifiques et quantifiables telles que la maîtrise d’une langue étrangère, la vitesse de frappe ou la connaissance de logiciels informatiques) et des « compétences générales » comme la flexibilité, la patience et la gestion du temps.
Note
Assurez-vous que l’expérience professionnelle indiquée sur votre CV reflète vos compétences. Ensuite, lorsque vient le temps d’un entretien, soyez prêt à fournir des anecdotes, des exemples ou des détails supplémentaires à l’appui de ces compétences.
Exemple de CV avec section Compétences clés
Consultez cet exemple de CV avec une section sur les compétences clés pour obtenir des idées pour rédiger votre CV. Téléchargez le modèle de CV (compatible avec Google Docs et Word Online) et adaptez ce modèle à votre propre expérience – ou lisez l’exemple ci-dessous et créez le vôtre.
CV avec une section de compétences clés (version texte)
Jeanne Demandeuse
123, rue Principale
Sarasota, Floride 12345
(123) 456-7890
[email protected]
Résumé des compétences
- Communication: Compétences primées en matière de service client. Traite avec les clients internes et externes à tous les niveaux par téléphone et par courrier électronique pour assurer une communication réussie grâce à une écoute active et des questions réfléchies.
- Résolution de problèmes: Résoudre les requêtes approfondies de manière méthodique de manière indépendante et avec des partenaires commerciaux internes et externes pour trouver des résolutions et des efficacités appropriées, le tout avec un haut niveau de qualité.
- Joueur d’équipe: Aime partager ses connaissances et encourager le développement des autres pour atteindre des objectifs d’équipe spécifiques.
- Planification et organisation: Compétences raffinées en matière de planification et d’organisation qui équilibrent le travail, le soutien d’équipe et les responsabilités ponctuelles de manière opportune et professionnelle.
- Connaissance des systèmes: Peoplesoft et Oracle. Expérience dans la préparation et l’analyse des données de reporting pour la direction avec précision et dans les délais.
Expérience Professionnelle
Asebeth Medical Services, Sarasota, Floride
Coordonnatrice RH, mars 2021 à aujourd’hui
Collaboration avec chaque territoire de bureau et développement de processus pour permettre la conformité et le recrutement d’employés nationaux sur le terrain conformément aux directives et aux contrats des clients médicaux.
- Vérification des antécédents, coordination des dépistages de drogues, préparation et conformité accélérées des dossiers pour garantir une accréditation transparente de l’organisation de santé.
- Surveillé de manière proactive les dossiers des employés pour les exigences de conformité mensuelles en utilisant le système informatique pour générer des rapports.
Borders Books, Musique et Café, Sarasota, FL
Responsable des Opérations par intérim, novembre 2020-mars 2021
Encadrement, coaching et conseil d’une cinquantaine d’employés.
- Personnel recruté et programmé pour assurer une couverture équilibrée aux bureaux d’information, sur le terrain pour réapprovisionner les marchandises et aux caisses.
- Adaptation et révision de l’horaire hebdomadaire pour qu’il comprenne un maximum de 1 400 heures, tel que réglementé par le ministère de l’Intérieur.
Éducation et diplômes
Certificat en ressources humaines,2019
Collège municipal de Sarasota, Sarasota, Floride
Expérience des systèmes :
Compétence avancée en Peoplesoft et Oracle
Conseils pour créer une section de compétences qui se démarque
Lorsque vous rédigez votre CV, une attention impeccable aux détails fait toujours la différence. Prendre le temps de rédiger des descriptions convaincantes mais concises vous donnera une longueur d’avance sur la concurrence. Ces descriptions ciblées montreront que vous êtes apte au poste.
Les mots-clés et les termes que vous utilisez dans votre CV permettent également à l’employeur d’examiner plus facilement votre CV en tant que correspondance potentielle pour le poste.
Faites correspondre la section Vos compétences à la description du poste
Analysez l’offre d’emploi, en accordant une attention particulière aux mots-clés utilisés pour décrire les exigences du poste. Recherchez les compétences techniques et générales, l’expérience et la formation que l’employeur recherche et que vous possédez, et mettez-les en évidence sur votre CV.
Consultez ces conseils pour faire correspondre vos qualifications à un emploi.
Examiner des exemples de CV
Apprenez à créer une section de compétences qui attirera l’attention du responsable du recrutement en examinant des exemples et des modèles de CV. Vous verrez comment faire ressortir vos qualifications et votre expérience de la concurrence tout en utilisant à votre avantage l’espace limité au-dessus de la ligne de flottaison.
Faites attention aux petits détails
Assurez-vous que vos choix de mise en forme sont à la fois esthétiques et cohérents en termes de choix de police, de tailles de police et d’espacement. Relisez votre CV avant de l’envoyer et demandez à un membre de votre famille ou à un ami de confiance de le vérifier également pour détecter les erreurs et les fautes de frappe.
Meilleures compétences à inclure dans votre CV
Lorsque vous postulez à un emploi, les meilleures compétences à inclure sur votre CV seront celles qui correspondent le plus au poste pour lequel vous postulez. Il doit également s’agir de compétences actuelles et recherchées qui constitueront un atout pour votre CV.
Voici une liste des principales compétences pour les CV, comment les inclure dans votre CV, et d’autres exemples de CV avec les compétences en vedette.
