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Utiliser une bonne étiquette sur le lieu de travail
Utiliser une bonne étiquette au bureau vous aidera à faire bonne impression auprès de votre patron. Cela peut paraître simple jusqu’à ce que vous réalisiez que beaucoup de gens oublient leurs bonnes manières.
Par exemple, si vous êtes autorisé à utiliser un téléphone portable au travail, assurez-vous que cela ne constitue pas une distraction pour vous ou pour quelqu’un d’autre. Il existe également une grande différence entre les e-mails personnels et professionnels. Connaître les bases de l’étiquette du courrier électronique sur le lieu de travail.
De plus, lorsque vous dînez au restaurant avec votre patron, vos collègues ou vos clients, vous devez adopter un comportement optimal.
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Faites face à vos erreurs
Si vous ne l’avez pas déjà fait, vous ferez à un moment donné une erreur au travail. Cela pourrait même être un gros problème. Cela arrive à tout le monde. La façon dont vous gérez l’erreur influencera bien plus l’opinion de votre responsable à votre sujet que l’erreur elle-même.
La première chose à faire est d’admettre ce qui s’est passé. N’ignorez pas votre erreur et n’essayez pas de rejeter la faute sur quelqu’un d’autre. Au lieu de cela, assumez l’entière responsabilité et trouvez ensuite un moyen de corriger votre erreur. Même si votre patron peut être contrarié par votre erreur, il ou elle reconnaîtra au moins que vous avez fait toutes les bonnes choses en y répondant.
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Appelez un malade pour travailler quand vous le devriez
Pensez-vous que venir travailler quand vous êtes malade au lieu de rester à la maison impressionnera votre patron ? Vous avez tort. Les patrons raisonnables savent que les employés malades sont non seulement improductifs, mais qu’ils peuvent également propager des germes dans le bureau. À quoi cela servirait-il si tout un personnel devait prendre un congé de maladie ?
Si vous avez de la fièvre ou pensez que votre maladie pourrait être contagieuse, prenez un jour de congé. Vous pouvez rattraper votre charge de travail à votre retour au travail, ou si vous vous sentez à la hauteur, en faire à domicile si votre employeur le permet.
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Surmonter une crise
Lorsqu’une crise inattendue survient au travail – le traiteur quitte la ville avant une grande conférence que votre entreprise organise ou un ordinateur tombe en panne – qui fera meilleure impression sur le patron : l’employeur qui panique ou celui qui passe à l’action pour régler le problème ? Apprenez à gérer les crises sur le lieu de travail rapidement et efficacement.
Une façon d’y parvenir est d’imaginer différents scénarios et d’élaborer des plans pour réagir à chacun d’entre eux. Ainsi, si jamais un imprévu survient, vous serez pleinement préparé à y faire face.
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Évitez les sujets controversés
Les patrons ont tendance à aimer que leur lieu de travail soit calme. Qui peut leur en vouloir ? Lorsque les employés travaillent ensemble harmonieusement, ils peuvent se concentrer sur leur travail.
Évitez d’entamer des conversations sur des sujets qui mettent les gens mal à l’aise et qui pourraient même conduire à des disputes. Évitez de parler de politique ou de religion, par exemple.
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Habillez-vous convenablement
Suivez toujours le code vestimentaire de votre organisation. La plupart des entreprises n’exigent plus que leurs employés portent des costumes au travail, mais il est toujours essentiel d’avoir une apparence soignée et propre.
Si vous êtes autorisé à porter des jeans et des t-shirts, assurez-vous qu’ils sont en bon état. Vos chaussures doivent également être en bon état. Vous ne pouvez généralement pas vous tromper si vous suivez l’exemple de votre patron lors du choix de votre tenue de travail.
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Respectez vos collègues
Lorsque les collègues se respectent, ils s’entendent généralement mieux – et peu de choses sont plus importantes pour un patron que cela. Personne ne veut que ses employés se battent.
Évitez toujours d’agir de manière incivile envers l’un de vos collègues. Soyez à l’heure au travail, surtout si vous remplacez quelqu’un de son quart de travail. Ne vous attribuez jamais le mérite du travail d’autrui. Partagez toujours la charge de travail. Excusez-vous si jamais vous parvenez à offenser votre collègue.
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Représentez bien votre entreprise lors de conférences et de réunions
Lorsque vous assistez à une conférence ou à une grande réunion d’affaires au nom de votre employeur, il est de votre devoir de faire bonne impression. Cela aura une bonne image de votre organisation et votre patron appréciera vos efforts.
Habillez-vous convenablement et réseautez avec les autres participants. Assurez-vous de rapporter des informations à partager avec votre patron et vos collègues s’ils ne peuvent pas assister à la réunion.
