Devriez-vous passer toute la journée à chercher un emploi lorsque vous êtes sans travail ? Combien de temps devez-vous consacrer à la recherche d’un nouveau poste lorsque vous êtes employé ?
Il n’y a pas de bonne ou de mauvaise réponse ni de durée définie. La réponse dépend des autres responsabilités que vous avez et de tout ce que vous devez faire pour vous positionner en vue d’être embauché.
Note
La formule indiquant le temps qu’un demandeur d’emploi devrait consacrer à la recherche varie en fonction de votre vie, de vos circonstances professionnelles et de vos objectifs.
Créer un planning de « Recherche d’emploi »
Il y a une frontière ténue entre ne pas passer assez de temps et passer trop de temps et être stressé. Si vous n’y consacrez pas suffisamment de temps, votre recherche d’emploi ne démarrera pas. Si vous y consacrez trop de temps, vous risquez de vous épuiser.
Cependant, il y a un avantage certain à établir un calendrier de recherche d’emploi, afin que vous puissiez prévoir de consacrer du temps aux activités qui vous aideront à être embauché.
Combien de temps consacrer à une recherche d’emploi
Il serait facile de dire que trouver un emploi devrait être un travail à temps plein pour une personne, mais, de manière réaliste, 40 heures par semaine d’activité de recherche d’emploi serait plus que ce que la plupart des individus pourraient gérer.
Note
Vous ne voulez pas vous épuiser et ne rien accomplir de productif.
Une enquête de CareerBuilder rapporte qu’en moyenne, les demandeurs d’emploi passent 11 heures par semaine à chercher un emploi. Si vous pouvez y consacrer plus de temps, vous serez en avance sur la concurrence.
Un calendrier raisonnable serait 25 heures par semaine pour ceux qui ne travaillent pas en emploi ou en stage. Pour ceux qui travaillent, 15 heures par semaine serait une durée plus réaliste.
À combien d’emplois postuler
Comme pour le temps que vous y consacrez, le nombre d’emplois pour lesquels vous postulez variera en fonction du type d’emploi que vous recherchez, du secteur dans lequel vous travaillez et de la demande pour une personne possédant vos qualifications.
Plus n’est pas nécessairement mieux. Il est plus logique de consacrer plus de temps à la rédaction de CV et de lettres de motivation ciblés pour chaque poste plutôt que d’envoyer un CV générique à un certain nombre d’offres d’emploi. Plus vous montrerez au responsable du recrutement que vous correspondez au poste, meilleures seront vos chances d’être choisi pour un entretien.
Comment répartir vos heures
Une répartition des 25 heures de recherche d’emploi pourrait ressembler à ceci :
- 5 heures par semaine : Rédiger et affiner les communications de recherche d’emploi, y compris les curriculum vitae, les lettres de motivation et les lettres ou courriels de suivi.
- 3 heures par semaine : Rechercher et postuler à des offres d’emploi publiées via des sources en ligne, y compris des sites d’emploi et des sites Web d’employeurs.
- 3 heures par semaine : Identifier les organisations dans les secteurs et les lieux d’intérêt à cibler pour les demandes de renseignements concernant les perspectives d’emploi. Ce temps consisterait à remplir des profils en ligne et à saisir des curriculum vitae dans les bases de données des employeurs.
- 3 heures par semaine : Participation à des entretiens. La participation aux salons de l’emploi serait incluse dans cette allocation. Ce délai varierait considérablement d’une semaine à l’autre en fonction du nombre d’entretiens obtenus.
- 11 heures par semaine : Consacré à diverses activités de réseautage de carrière.
Répartition du temps de mise en réseau
Voici un échantillon d’activités de réseautage à considérer pour ce segment de votre programme hebdomadaire de recherche d’emploi :
- Entretiens d’information : Demandez au bureau des carrières et/ou des anciens élèves de votre collège une liste d’anciens élèves travaillant pour des entreprises, des industries, ou dans des domaines de carrière ou des lieux d’intérêt. Contactez autant d’anciens élèves que possible et essayez de planifier des entretiens d’information pour en savoir plus sur leur domaine et obtenir des conseils sur la manière de mener votre recherche d’emploi.
- Observation au poste de travail : Si vous vous entendez avec des anciens élèves, demandez-leur si vous pouvez les suivre pendant un jour ou deux au travail pour acquérir une compréhension concrète de leur rôle.
- Événements de réseautage : Participez à des événements de réseautage de carrière en personne et virtuels et à des conférences professionnelles. Cela vous donnera une exposition à davantage d’employeurs et vous aidera à établir des liens qui peuvent vous aider dans votre recherche d’emploi.
- Utilisez LinkedIn : Créez ou améliorez un profil LinkedIn et rejoignez des groupes pour vos domaines d’intérêt universitaires et professionnels. Contactez les autres membres du groupe pour obtenir des conseils et générer des consultations d’informations supplémentaires.
- Utilisez votre réseau personnel : Obtenez le soutien de votre famille et de vos amis. Créez un dépliant avec une photo actuelle de vous-même et quelques développements récents amusants et intéressants dans votre vie. Incluez une demande pour qu’ils partagent tous les contacts travaillant dans des domaines, des emplacements ou pour des entreprises qui vous intéressent, ainsi que tout conseil pour votre recherche. Mentionnez que vous contacterez leurs contacts pour des entretiens d’information. Envoyez ou envoyez votre dépliant par courrier électronique à toutes les personnes figurant sur la liste, car vous ne savez jamais qui elles pourraient connaître.
- Demandez à vos amis : Passez en revue votre liste d’amis Facebook et contactez toute personne travaillant pour une entreprise ou un secteur intéressant. Demandez si vous pouvez leur rendre visite au travail pour un entretien d’information, et ils pourront vous présenter des collègues qui peuvent influencer l’embauche.
- Gagnez de l’argent supplémentaire tout en établissant de nouvelles connexions : Si vous avez besoin de travailler pour générer des flux de trésorerie pendant que vous recherchez un emploi, envisagez des postes ou des emplois qui vous donneront l’occasion d’interagir avec les autres, en personne ou en ligne. Pendant que vous fournissez un excellent service et développez une relation avec les clients, faites-leur savoir de manière informelle vos intérêts ultimes. Vous pourriez être surpris du nombre de références que vous pouvez obtenir.
Laissez-vous du temps supplémentaire
Même avec cette longue liste d’activités potentielles de recherche d’emploi, vous aurez encore suffisamment de temps pour vous amuser, faire de l’exercice, vous divertir et socialiser.
Après tout, 25 heures équivaut à un travail à temps partiel, vous disposerez donc de beaucoup de temps supplémentaire. Une vie équilibrée vous aidera à conserver l’énergie dont vous avez besoin pour mener une campagne de recherche d’emploi viable.
