Le chômage structurel fait référence à une inadéquation entre les emplois disponibles et les niveaux de compétence des chômeurs. Contrairement au chômage cyclique, il est provoqué par des forces autres que le cycle économique.Cela se produit lorsqu’un changement sous-jacent dans l’économie rend difficile pour certaines personnes de trouver un emploi. Il est plus difficile à corriger que d’autres types de chômage.
Le chômage structurel peut maintenir le taux de chômage à un niveau élevé longtemps après la fin d’une récession. Si les décideurs politiques l’ignorent, cela crée un taux de chômage naturel plus élevé.
En examinant le taux de chômage aux États-Unis au fil des années, on peut suivre la santé de l’économie du pays et avoir une idée plus claire de la manière dont le chômage structurel peut survenir. Le graphique ci-dessous retrace le chômage structurel aux États-Unis au fil des années.
Points clés à retenir
- Le chômage structurel survient lorsque les compétences des chômeurs ne correspondent pas à celles recherchées par les employeurs.
- Les personnes âgées sont plus touchées par le chômage structurel que leurs homologues plus jeunes.
- Il est difficile de lutter contre le chômage structurel car, même si des emplois peuvent être créés, ils sont généralement de mauvaise qualité.
- La Grande Récession a aggravé le chômage structurel.
Quelles sont les causes du chômage structurel ?
L’une des causes du chômage structurel réside dans les progrès technologiques dans une industrie.Cela arrive souvent dans le secteur manufacturier. Les robots remplacent les travailleurs non qualifiés. Ces travailleurs doivent souvent suivre une formation en informatique s’ils souhaitent continuer à travailler dans le même secteur.
Une deuxième cause concerne les accords commerciaux, comme l’Accord de libre-échange nord-américain.Lorsque l’ALENA a levé les restrictions commerciales, de nombreuses usines ont déménagé au Mexique. Ils ont laissé leurs anciens employés sans lieu de travail. L’accord s’est avéré être l’une des causes sous-jacentes du chômage dans le pays.
Industries touchées par le chômage structurel
Les progrès technologiques ont créé un chômage structurel dans l’industrie de la presse. La publicité sur le Web a éloigné les annonceurs des annonces dans les journaux. Les médias d’information en ligne ont éloigné les clients des journaux physiques.Les employés des journaux, tels que les journalistes, les imprimeurs et les livreurs, ont été licenciés.
Note
Les agriculteurs des économies de marché émergentes constituent un autre exemple de chômage structurel.
Le libre-échange a permis aux sociétés alimentaires mondiales d’accéder à leurs marchés. Cela a mis les petits agriculteurs à la faillite. Ils ne pouvaient pas rivaliser avec les prix plus bas des entreprises mondiales.Ce chômage structurel a existé jusqu’à ce qu’ils soient reconvertis, peut-être dans le travail en usine.
Comment la crise financière a aggravé le chômage structurel
La crise financière de 2008 a créé des niveaux de chômage record. Plus de 8,7 millions d’emplois ont été perdus.En octobre 2009, le taux de chômage était passé à 10,2 %.Le logement, qui est habituellement le moteur de la phase d’expansion du cycle économique, a été supprimé par une vague de saisies immobilières. En conséquence, près de la moitié des chômeurs se sont retrouvés sans emploi pendant six mois ou plus.À mesure que leurs compétences et leur expérience devenaient obsolètes, le chômage cyclique a conduit au chômage structurel.
Note
Le chômage structurel frappe le plus les chômeurs âgés.
Même si les jeunes travailleurs étaient plus susceptibles d’être au chômage, cela ne dura pas longtemps. Soit ils ont trouvé un emploi mal rémunéré, soit ils sont retournés aux études, abandonnant complètement le marché du travail. Leur durée de chômage était mauvaise, à 19,9 semaines, mais inférieure à celle des chômeurs plus âgés.
Les personnes âgées de 55 à 64 ans ont été sans emploi pendant 44,6 semaines, soit près d’un an. Les personnes de plus de 65 ans ont cherché du travail 43,9 semaines avant de trouver un emploi. Beaucoup ont tout simplement abandonné. Cela les a contraints à prendre une retraite anticipée.
Pourquoi les travailleurs âgés sont-ils plus touchés que les plus jeunes par le chômage structurel ? Il y avait cinq raisons :
- Les travailleurs plus âgés étaient plus susceptibles d’occuper un emploi dans des secteurs tels que les journaux, remplacés par les nouvelles technologies.
- Ils étaient moins susceptibles de retourner aux études.
- Ils étaient moins en mesure de déménager pour trouver un nouvel emploi parce qu’ils étaient propriétaires de leur maison. Le marché immobilier déprimé signifiait qu’ils seraient plus susceptibles de perdre de l’argent ou de ne pas rembourser leur prêt hypothécaire inversé s’ils essayaient de vendre.
- Beaucoup n’étaient pas disposés à accepter un emploi moins bien rémunéré.
- Les travailleurs âgés sont confrontés à une discrimination fondée sur l’âge, non reconnue.
Comment le chômage structurel vous affecte
Le chômage structurel accroît les inégalités de revenus aux États-Unis. En effet, les chômeurs de longue durée âgés ne possèdent pas les compétences techniques nécessaires. Pendant qu’elles sont au chômage, les industries évoluent. Cela crée un décalage entre les chômeurs et les emplois créés.
De nombreux chômeurs âgés dépendent souvent davantage de la sécurité sociale et de l’assurance-maladie que s’ils avaient encore un emploi. Beaucoup pourraient commencer à percevoir la sécurité sociale à 62 ans, plutôt que d’attendre de percevoir leurs prestations à 65 ans ou plus. Cela pourrait peser lourdement sur le budget fédéral et sur son niveau d’endettement déjà record.
Foire aux questions (FAQ)
Quels sont les différents types de chômage ?
Il existe plusieurs types de chômage, mais les trois principaux types sont le chômage cyclique, structurel et frictionnel.
Quel type de chômage s’est produit à cause du COVID-19 ?
Le chômage lié au COVID-19 était très probablement un emploi cyclique, puisqu’il s’est produit en même temps qu’une récession économique.
