Lorsque vous quittez un entretien d’embauche, vous savez généralement comment cela s’est passé, mais pas toujours. Parfois, vous êtes sûr d’avoir bien fait, mais d’autres fois, vous savez que votre performance aurait pu être meilleure.
Vous ne le saurez pas avec certitude jusqu’à ce que l’employeur vous réponde avec une offre d’emploi ou un refus. D’ici là, vous resterez dans l’incertitude, vous demandant si vous devrez continuer à chercher du travail ou si vous pourrez vous préparer à commencer un nouvel emploi. En moyenne, il faut 23 jours pour que le processus d’entretien soit terminé.Alors, que faire en attendant anxieusement une offre d’emploi ?
Points clés à retenir
- Continuez à faire ce que vous faisiez avant l’entretien, qu’il s’agisse de chercher un emploi ou de travailler.
- Essayez de vous détendre : allez vous promener, trouvez des distractions et essayez de ne pas être obsédé par le moment où l’entreprise pourrait vous appeler.
- Si vous avez eu une bonne impression de l’entretien, faites plus de recherches sur l’entreprise et préparez une réponse à une offre d’emploi afin d’être prêt en cas de prolongation.
Voici neuf conseils à garder à l’esprit lorsque vous attendez cet appel ou cet e-mail.
1. Ne quittez pas votre emploi actuel
Si vous êtes actuellement employé, ne faites rien qui pourrait alerter votre patron que vous pourriez bientôt partir. Jusqu’à ce que vous acceptiez une offre d’un autre employeur, vous ne devriez pas laisser entendre que vous allez quitter votre emploi. Allez au travail tous les jours et faites bien votre travail. Entreprenez de nouveaux projets. Vous pouvez toujours les transférer à un collègue si vous partez. Même si vous pouvez être sûr de recevoir une offre d’un jour à l’autre, vous ne pouvez pas en être entièrement certain tant que vous n’en avez pas une en main. À moins que votre compte bancaire ne puisse le gérer, il est prudent de conserver ces chèques de paie pendant que vous recherchez un nouvel emploi.
2. Préparez votre réponse à une offre d’emploi
Immédiatement après l’entretien, vous pouvez être sûr que vous accepterez, mais pour éviter des problèmes plus tard, réfléchissez attentivement à une éventuelle offre. Si vous ne savez pas déjà comment procéder, découvrez les étapes à suivre pour négocier votre salaire. Découvrez quels sont les salaires typiques dans votre domaine. Tenez compte de votre niveau d’expérience et d’éducation, ainsi que de votre zone géographique.
3. Recherchez l’employeur
Faites des recherches supplémentaires sur l’employeur. J’espère que vous avez entendu parler de l’organisation avant votre entretien, mais vous pouvez toujours obtenir plus d’informations. Tenez-vous au courant des dernières nouvelles sur l’entreprise et le secteur en général. Ces informations vous aideront à décider d’accepter ou non le poste si vous recevez une offre. Vous pourriez même apprendre quelque chose qui vous fera changer d’avis sur l’organisation et refuser l’offre. À tout le moins, cela se traduira par une transition plus douce vers le nouvel emploi.
4. Suivi
Contactez l’employeur potentiel une semaine après votre entretien, à moins que l’intervieweur ne vous ait indiqué quand une décision d’embauche serait annoncée. Dans ce cas, contactez-nous au plus tôt une semaine après cette date. Contactez-les en utilisant la méthode par laquelle vous avez communiqué avant l’entretien. Ne faites pas plusieurs tentatives pour envoyer un e-mail ou téléphoner à votre personne de contact. Une fois suffit.
5. Continuez à chercher
Continuez votre recherche d’emploi jusqu’à ce que vous receviez une offre. Si vous n’obtenez pas cet emploi, vous en obtiendrez éventuellement un autre, mais pas si vous suspendez votre recherche à chaque fois que vous avez un entretien prometteur. Chaque fois que vous arrêtez de chercher du travail, vous risquez de perdre votre élan. Si vous avez d’autres entretiens prévus, ne les reportez pas. Continuez à réseauter. Vous pouvez même bénéficier d’une offre supérieure.
6. Restez calme
Essayez de contrôler votre anxiété. Il est difficile de rester calme alors que vous avez l’impression que votre carrière est dans les limbes, mais essayez quand même de le faire. Une façon d’y parvenir est de rester occupé. Plus vous aurez à faire, moins vous pourrez vous demander si vous avez reçu ou non une offre d’emploi. Vous concentrer sur votre emploi actuel ou sur la recherche d’un nouveau travail vous occupera, pour la plupart.
7. Trouvez des distractions
Même si le fait d’être occupé vous évitera d’attendre une offre d’emploi, vous devriez également prendre le temps de vous détendre. Si vous travaillez, essayez de ne pas rester tard tous les soirs. Si vous recherchez un emploi, ne le faites pas 24h/24 et 7j/7. Que vous vous détendiez en faisant de l’exercice, en allant au cinéma, en lisant un livre ou en regardant votre émission de télévision préférée, trouvez du temps pour cela.
8. Sortez
Si vous êtes au chômage, assurez-vous de sortir de chez vous tous les jours. Occupez-vous de votre recherche d’emploi à la bibliothèque ou dans un café doté d’une connexion Wi-Fi gratuite. Allez vous promener et n’apportez pas votre téléphone avec vous. Si l’employeur potentiel essaie d’appeler, il laissera un message vocal. Vérifiez vos messages avant la fin de la journée ouvrable afin de ne pas avoir à attendre toute la nuit avant de pouvoir les retourner.
9. Ne soyez pas obsédé par l’heure de la journée pour appeler l’offre d’emploi
Vous pouvez vous rendre fou en vous demandant quand un employeur est le plus susceptible d’appeler. Mais cela dépend évidemment fortement de chaque entreprise et du calendrier personnel du responsable du recrutement. Une enquête a révélé que la plupart des embauches ont lieu les mardis et les jeudis, les premiers devançant légèrement les seconds, mais il n’y a pas de différence énorme entre les jours de la semaine.
En ce qui concerne l’heure de la journée, la vérité est que la plupart des intervieweurs proposeront une offre d’emploi lorsqu’ils y arriveront, et cela peut être à tout moment.
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